Diplomová práce

Pracovní postoje jako mediátor vztahu mezi resiliencí a pracovním výkonem

Mediation effect of work attitudes on resilience and job performance relationship

Bc. Ludmila Kašpárková, učo 383853
Anotace

Resilience představuje na poli pracovní psychologie nový koncept, jedná se o schopnost, která pracovníkům umožňuje adaptaci v situacích konfliktu či nezdaru a také proaktivní učení a růst skrze zvládání výzev. Dřívější studie potvrdily existenci vztahu mezi resiliencí a pracovním výkonem, v našem výzkumu jsme se proto zaměřili na zkoumání mechanismu fungování tohoto vztahu. Naším cílem bylo ověřit …více

Abstract

Resilience is a new concept in the field of occupational psychology, it represents an ability that enables workers to adapt to situations of conflict or failure, to learn proactively and to grow through coping with challenges. Former studies confirmed correlation between resilience and job performance, therefore we explored the mechanism of functioning of this relationship. Our aim was to verify whether …více

Klíčová slova
Klíčová slova resilience pracovní výkon pracovní spokojenost pracovní angažovanost Keywords job performance job satisfaction work engagement
Zadání práce

Výzkumná otázka

Vysvětlují pracovní angažovanost a pracovní spokojenost vztah mezi resiliencí a pracovním výkonem?

Hypotézy

1. Pracovní spokojenost je mediátorem vztahu mezi resiliencí a pracovním výkonem.

2. Pracovní angažovanost je mediátorem vztahu mezi resiliencí a pracovním výkonem.

Výzkumný design: korelační

Nezávislá proměnná: pracovní výkon

Závislá proměnná: resilience, pracovní spokojenost, pracovní angažovanost

Metody sběru dat

dotazníky

Zkoumaný soubor:

Metoda výběru vzorku: příležitostný výběr

Zkoumaný soubor: pracovníci pomáhajících profesí, předpokládaný počet: 300

Administrativní informace
Práce zkontrolována:
18. 5. 2016 16:26, prof. PhDr. Martin Vaculík, Ph.D., učo 18373
Plný text práce
1,3 MB / soubor PDF
Jazyk práce
čeština čeština
Termín obhajoby
13. 6. 2016
Práce byla úspěšně obhájena

Vedoucí

prof. PhDr. Martin Vaculík, Ph.D., učo 18373
KPsych FSS MU

Oponent

Mgr. Zuzana Masopustová, Ph.D., učo 52209
KPsych FSS MU
Citovat tuto práci
Masarykova univerzita Fakulta sociálních studií
Studijní program
Psychologie
Obor

Práce na příbuzné téma

Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.

Podobné práce

  • Přidání souboru

    Soubor nebo složku lze nahrát pomocí tlačítka Přidat.

  • Další operace se soubory

    Podrobnosti lze zjistit označením příslušného řádku.

  • Pohled pro experty

    Pro častou práci je možné zvolit režim Více možností.

  • Vyhledávání souborů

    Vyhledávaný výraz můžete zadat přímo do adresního řádku.

  • Rychlý přístup k souborům

    Pomocí funkce Nedávné je možné se rychle vrátit k právě prohlíženým souborům. Oblíbené soubory je také možné označit Hvězdičkou.